Retrouver plaisir et engagement au travail ? C’est possible !

De plus en plus d’organisations recherchent des solutions pour réenchanter le monde du travail, donner envie à leurs collaborateurs de s’impliquer de nouveau et peut-être même y trouver du plaisir.

Dans mon expérience de dirigeant, j’ai vu mes collaborateurs se désengager. Je me suis parfois moi-même senti désengagé. Ces constats m’ont finalement poussé à réagir… Le travail ne doit pas être un lieu de souffrance. Il devrait être un lieu d’épanouissement. Mais les organisations actuelles n’y contribuent plus assez. Il faut réinventer ce monde du travail.

C’est la raison pour laquelle j’ai créé ce site. Le titre, AkiLead, vient de « akili » qui signifie « sagesse, intelligence » en Swahili. Aki-Lead est la contraction de Akili et Leadership. Il représente profondément ma quête d’un management plus humaniste.

Je vous propose de me suivre dans cette aventure de transformation des organisations, à travers :

> un blog, sur mon retour d’expérience et sur mes rencontres ;

> une boîte à outils, qui vous aidera à avancer dans votre projet de transformation ;

> et enfin les services que je peux vous apporter (coaching, accompagnement, formation, conférence…).

Après ces quelques pages, j’espère que vous aussi aurez envie de croire que plaisir et engagement au travail sont de nouveau possible !